Inhouse Trainings- und Seminarangebote:

Resilienz und Burn-out

Burnout Prävention und Resilienztraining

Ziele:
Burnout erkennen und vorbeugen.
Stress dauerhaft in den Griff bekommen.
Den täglichen Druck durch Resilienztraining bewältigen
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Burn-out Prophylaxe

Ziele:
In diesem Seminar erfahren Sie, was man unter einem
„Burn-out-Syndrom“ versteht, und worin es sich von
Stress unterscheidet. Sie lernen die „Frühwarnsignale“
bei sich und andern kennen. Auch werden
Möglichkeiten des sensiblen Ansprechens bei
Verdacht auf Burn-out bei KollegInnen geübt.
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Resilienz für Führungskräfte

Ziele:
Zufriedene und leistunsfähige Mitarbeiter sicherstellen
Resilienz = Widerstandsfähigkeit der Führungskräfte
Krisen können stark machen – aber wie?
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Resilienztrainer Ausbildung

Ziele:
Sie lernen wie Sie
- gestresste Mitarbeiter beraten und unterstützen können.
- den Krankenstand durch das Thema verringern können.
- die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöhen und damit auch deren Motivation.
- das betriebliche Gesundheitsmanagement unterstützen können.
- Stresstrainings Inhouse abdecken können.
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Resilienztraining

Ziele:
Mit Stärke und Gelassenheit den Anforderungen unserer heutigen Arbeitswelt begegnen können.
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Resilienzweiterbildung für Führungskräfte

Ziele:
Worauf es uns ankommt, was wir Ihnen vermitteln:
• Resilienz erfolgreiche Lebens- und Führungsstrategie vermitteln und aktivieren
• Burnout-Prävention und gesundheitsfördernde Maßnahmen einführen und fördern
• Menschen unterstützen und begleiten, damit sie Verantwortung übernehmen lernen
• lernen auf Veränderungen mit angemessener Anpassung zu reagieren
• anregen zu einer nachhaltigen Selbstentwicklung der Mitarbeiter
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Stressbewältigung und Resilienztraining

Ziele:
Stressoren erkennen und vorbeugen. Stress dauerhaft in den Griff bekommen. Den täglichen Druck durch Resilienztraining bewältigen
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Umgang mit Stress und Burn-out Prophylaxe

Ziele:
Stress und Burn-out erkennen und vorbeugen. Stress dauerhaft in den Griff bekommen. Signale erkennen. Anti-Stress-Methoden erlernen.
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